06 Dez Was für ein Geschenk … oder wie ich zum systemischen Coaching kam
Ein Beitrag von Renate Rüeger, HRPUNKT HR Dienstleistungen, www.hrpunkt.ch
Ich werde immer mal wieder gefragt, was mir an meiner Selbstständigkeit denn so gefällt. Nun, da gibt’s ganz schön viel zu berichten. Es ist super spannend, Einblick in die unterschiedlichsten Branchen und deren Herausforderungen zu gewinnen. Von der Finanzdienstleistungsbranche zum Stiftungsumfeld, von der Verpackungsindustrie bis zum Start up in der Blockchainindustrie. Vom KMU mit 10 Mitarbeitenden bis zu internationalen Grossunternehmen mit über 500’000 Mitarbeitenden. Dabei geht’s um Themen von A wie Arbeitgebermarketing bis Z wie Zielvereinbarung. Was für ein Privileg der Vielfalt!
Ich kann mich bei der Übernahme von neuen Mandaten immer wieder auf Überraschungsmomente freuen. Inspirierend, lehrreich und herausfordernd. Und so komme ich – zumindest gefühlt – in die Gunst, immer wieder „Weihnachten“ zu feiern.
Bei meinem HR ad interim Einsatz im Winterhalbjahr 2020/2021 haben mein Auftraggeber und ich die letzten Minuten unseres wöchentlichen Meetings meist für den Austausch über Leadership Themen, aktuelle HR Trends und Literatur genutzt. Ein Buchtipp über Weihnachten war der Trillion Dollar Coach. Das Buch ist sehr süffig geschrieben, offenbart einige tolle «Nuggets» und liest sich perfekt über ein Winterwochenende. Diese Lektüre hat mich sehr inspiriert, tiefer in die Welt des Coachings einzutauchen und mich zur aktuellen Weiterbildung im systemischen Coaching bewogen.
Neben der Neugierde und dem Interesse am Thema war es mir ein Bedürfnis, meinen fachlichen «Werkzeugkoffer» zu erweitern und je nach Situation auch mal aus der gewohnten Experten-Beratungsrolle zu schlüpfen. Ich bin begeistert, wie mit der systemischen Grundhaltung Raum für die/den Coachee geschaffen wird, die anstehenden Fragestellungen selbst massgeschneidert zu lösen. Dieses Vorgehen kann im beruflichen wie auch im privaten Kontext angewandt werden. Sehr gut beschrieben werden die sieben Voraussetzungen für die Umsetzung der systemischen Coachinghaltung im Werk von Sonja Radatz mit der lethologischen Begabung, Vertrauen und Wertschätzung, dem Loslassen von eigenen Zielen und Hypothesen, der Freiwilligkeit, der Unterstützung in der Lösungsfindung, dem Dissoziieren sowie dem Lernen mittels Selbstreflektion.
Falls Sie also noch ein Geschenk für unter den Weihnachtsbaum suchen, kann ich Ihnen die Einführung in das systemische Coaching von Sonja Radatz oder natürlich den Trillion Dollar Coach bestens empfehlen.
Und zu guter Letzt … Wie Forrest Gump aus dem gleichnamigen Film meinte: «life is like a box of chocolates. You never know what you’re gonna get». Nutzen wir die (weihnachtlichen) Überraschungsmomente, die sich uns im Leben bieten. In diesem Sinne von Herzen ein fröhliches und funkelndes Weihnachtsfest.
Literaturhinweise:
Radatz, S. (2010). Einführung in das systemische Coaching. Heidelberg. Carl-Auer Verlag.
Schmidt, E., Rosenberg, J., Eagle, A. (2020). Der Trillion Dollar Coach: Bill Campbell, der Mann hinter den Erfolgsgeschichten des Silicon Valley. München. Redline Verlag.
Bildquelle: Unsplash, Kira auf der Heide
